Trabajamos con las empresas detectando las necesidades de cada uno de los involucrados, para ofrecerles una solución a medida.
Nuestro proceso de trabajo se desarrolla de acuerdo a las siguientes etapas: diagnóstico, diseño, implementación, evaluación y coaching.
El proceso Step by Step en empresas
Diagnóstico
Se realizan entrevistas en profundidad para conocer de primera mano las necesidades y expectativas de los actores clave en las empresas.
Diseño
Armado de las propuestas a medida, en base al diagnóstico previo.
Implementación
Capacitaciones, talleres in-company o actividades outdoors basados en la metodología de la experiencia, para incorporar rápidamente los conocimientos a las habilidades de cada individuo.
Evaluación
Una vez finalizadas las actividades se lleva adelante un debriefing de las mismas en las cuales los participantes reflexionan sobre los aprendizajes redescubiertos y nuevos.
Coaching
Ofrecemos facilitar el reaprendizaje y adquisición de nuevas herramientas a través de procesos de coaching personales con los actores clave de los equipos, o con los integrantes identificados como “agentes de cambio”.
Áreas de acción
- Habilidades Gerenciales
- Desarrollo de Mandos Medios
- Equipos de Alto Rendimiento
- Programa Líder Coach
- Coaching Gerencial
- Retroalimentación
- Comunicación
- Innovación y Creatividad
- Misión, Visión y Valores
- Cambio Organizacional